Conseiller commercial sociétés H/F

  • CDI
  • Temps plein
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Bac, bac professionnel
  • Conseiller Commercial Sociétés

DANS LE RÉSEAU RENAULT, QUI SEREZ-VOUS DEMAIN ?


Mission

Dans le cadre de vos objectifs commerciaux et dans une logique de fidélisation clients, vos missions principales seront les suivantes :

Commerce :

  • Véhiculer une image valorisante de l’entreprise et mettre en avant la gamme.
  • Recevoir et conseiller la clientèle du showroom sur les produits.
  • Effectuer de la prospection téléphonique à partir des fiches clients qui lui sont fournies.
  • Développer son portefeuille de clients et d’indicateurs d’affaires.
  • Assurer la promotion et la vente des véhicules et services auprès des clients.
  • Fidéliser sa clientèle.
  • Mettre en place le merchandising de sa surface de vente (agencement et propreté des lieux, clarté de l’offre et des prix).
  • Effectuer la revue de contrat et signe le bon de commande. Il établit les reprises de véhicules
  • Établir les dossiers de financement et d’entretien des véhicules vendus.
  • Traiter les leads qui lui parviennent dans le délai imposé avec la qualité requise.
Gestion - organisation :
  • Assurer le déploiement et la mise en place de la politique qualité de RRG et du constructeur.
Spécificités vendeur véhicules neufs société/ ou véhicules utilitaires professionnels / Pro + :
  • Recevoir et conseiller la clientèle entreprise sur les produits.

Profil

Formations recommandées : bac à bac+3 commerce, gestion, CQP.

Connaissances : connaissance des véhicules et des options complémentaires, législation, comptabilité et fiscalité, maitrise du pack Office.

Expérience : secteur et magasin débutant à 5 ans d’expérience, Société/ VUP/ pro + 5 ans d’expérience dans la vente automobile.

Aptitudes :

  • Génériques : confidentialité/ discrétion, loyauté, intégrité, esprit d’équipe, curiosité d’esprit, identification des problèmes, exigence, confiance en soi, sens critique, sens politique.
  • Métier : rigueur, sens de l’organisation, anticipation, sens du résultat, capacité d’écoute, sens du client, ténacité, capacité de persuasion, stratégie d’influence.